Indlæg

Nøglen til tidsstyring

,
Er du som jeg, tidsoptimist til benet? Stiller du og din omverden høje krav til, hvad du skal levere både professionelt og privat? Har du ambitioner om at nå det hele, skabe resultater af høj kvalitet og samtidig have det godt og sjovt?…

Hvad kan vi lære af japansk ledelse?

Gør du dit bedste, bliver du respekteret, uanset hvad din stilling er. Det er tilgangen i japansk ledelse. Job som for en dansker vil være "skod-job", bliver varetaget med engagement og omhyggelighed. Du - og jobbet - anerkendes som…

Dansk velfærd kræver udvikling af vores arbejdskultur

Hvis vi vil fortsætte med at være et velfærdssamfund med et attraktivt, konkurrencedygtigt arbejdsmarked og evnen til at forsørge de, som ikke kan forsørge sig selv, må vi tænke nyt. Arbejde med vores forståelse af os selv som ledere…
Strategisk selvledelse

Strategisk selvledelse

Ledelse mellem frihed og forretning Er selvledelse ledelse… Det selvledende team og selvledende medarbejdere er begreber som organisationsteorien har flirtet med gennem en del år efterhånden. Giver det værdi? Og hvad er det egentlig det…

Gør jeg til vi

Gør jeg til vi - så løfter vi virksomheden! Enhver virksomhed består af mennesker, som alle tager udgangspunkt i sig selv for at finde mening med det, de foretager sig. Sådan fungerer vi alle grundlæggende - bevist eller ubevist. Hvem…